Nhân tố tác động đến ý định thực hiện độc lập tài chính - nghỉ hưu sớm của thế hệ millennials tại Việt Nam

Các tác giả

  • Khúc Thế Anh Đại học Kinh tế Quốc dân
  • Phùng Thanh Quang Viện Ngân hàng Tài chính, Đại học Kinh tế Quốc dân
  • Vũ Thu Huyền Đại học xây dựng Hà Nội

Từ khóa:

Độc lập tài chính, dân trí tài chính, Millennials, nghỉ hưu sớm, TPB

Tóm tắt

Nghiên cứu này được thực hiện nhằm đánh giá tác động của các nhân tố lên ý định theo đuổi độc lập tài chính – nghỉ hưu sớm của thế hệ Millennials tại Việt Nam. Tác giả đã kết hợp nghiên cứu định tính và định lượng để đánh giá. Kết quả chỉ ra rằng các nhân tố xây dựng trên lý thuyết về hành vi có kế hoạch và lý thuyết về dân trí tài chính đều có tác động đến ý định thực hiện FIRE, trong đó riêng Chiết khấu thời gian có ảnh hưởng ngược chiều và cũng là nhân tố có ảnh hưởng rõ rệt nhất. Nghiên cứu cũng cho thấy không có sự khác biệt giữa các nhóm giới tính hay các nhóm thu nhập về ý định thực hiện FIRE. Từ kết quả trên, tác giả đưa ra một số hàm ý chính sách với các cơ quan liên quan trong việc hình thành lối sống tiết kiệm, nâng cao nhận thức về vấn đề hưu trí và hướng tới cuộc sống độc lập tài chính, giảm gánh nặng cho hệ thống an sinh xã hội, đặc biệt với người trẻ tại Việt Nam.

Tải xuống

Đã Xuất bản

25-07-2022

Cách trích dẫn

Khúc Thế, A., Phùng, T. Q., & Vũ Thu, H. (2022). Nhân tố tác động đến ý định thực hiện độc lập tài chính - nghỉ hưu sớm của thế hệ millennials tại Việt Nam. Tạp Chí Kinh Tế Và Phát triển, (301(2), 48–57. Truy vấn từ http://js.ktpt.edu.vn/index.php/jed/article/view/756

Các bài báo được đọc nhiều nhất của cùng tác giả